红包！
所有人的眼睛都亮了！
之前的兴奋和欢呼，还有可能有那么一点水分，但这次大家眼睛放出的亮光，那可绝对不是假的。
都知道喜事的时候要随份子，没有想到工厂开业，老板还会大撒币啊！
杨总太牛逼了，这种撒币的方式也绝对太涨人品了！
很多人接过红包，虽然不说千恩万谢吧，但也都是激动万分，觉得从腾飞跳槽过来，还真是走对了。
人群中有人已经开始拆红包了。
随着红包打开，五张红彤彤的钞票露出一角，人群里马上响起了一阵阵的欢呼，竟然比刚才放鞭炮的时候还热闹。
“杨总仗义啊！”
“杨总你这种人，最终的结局一定是富得流油，绝对不可能有别的下场的！”
“杨总撒币了，真的撒币了！”
……
听着人群中的欢呼声，杨不凡很满意。
当然，他更满意的是忠心度的暴涨。
其实大多数企业的员工真的都是世界上最好的员工了。
他们任劳任怨，很少迟到早退，不论单位的工作多么累，企业的人际关系多么复杂，大多数员工都是隐忍着在工作。
只要他们还能干下去，他们就绝对不会主动造反离职的。
可就是这样一群好员工，却常常遭到企业的不公正待遇，甚至受到企业领导和管理层的刁难和算计。
得到他们的忠心真的太简单不过了。
老板只要给他们一份工作，无所谓累不累，只要工资合理，待遇不克扣，大多数员工都会努力工作的。
像杨不凡这种直接见面就发红包的，更是给员工们留下了最好的印象，给他们未来的工作带来了无尽的希望。
普通员工最怕老板扯犊子，嘴上说的天花乱坠，背地里整天算计员工们那点可怜的福利待遇。
只要有老板能够给予他们真实的利益，哪怕这利益不多，员工们也就会心甘情愿效忠了。
杨不凡看着激动的人群，一时间竟然多了很多感悟。
李诚和潘霄对视了一眼，都从对方眼中看到了佩服。
这个点子太牛了！
一般的老板都好大喜功，宁愿请明星来站台办典礼，也不会把实惠带给普通员工。
但杨不凡显然反其道而行之，并且还成功了！
杨不凡这场典礼，除了雇来两辆塔吊挂鞭炮，其他的费用就是鞭炮和礼炮了。
虽然看上去噼里啪啦的，但其实真没花多少钱，甚至比不上有的家庭一场普通婚礼规模大。
如果就这样完事了，大家可能会觉得这个老板很实际，不会把钱花到那些没有意义的事情上，但心里还是多少会觉得老板办事有些小气。
不说别人，就在刚才李诚和潘霄心里也是这么想的，都觉得杨不凡还挺能省钱的，是个务实的人。
结果下一秒，杨不凡就开始撒币了。
而且一撒就是一人五百块这么撒，现在在场的员工有将近六十人，按照一人五百块的红包来算，杨不凡刚刚的举动直接就花了三万块。
但这三万块花的太值得了啊！
仅仅花了三万块，就把自己一个为员工谋福利的好老板形象定格了，不断立住了人设，还收获了这些新员工的好感，提升了整个工厂的斗志，简直就是一石三鸟，这笔买卖做的太值得了！
李诚站在角落里，不住地点头。
“潘霄啊，有些事情我觉得你还是得跟杨不凡多学学，这小子的手段深不可测啊。”